Pular para o conteúdo principal

Café na Rede #04 - O papel da cultura nos resultados dos negócios

 

O Café na Rede #04 chega com um tema super desafiador, complexo e super atual.

 

Se tem #desafios, então, gostamos!!

 

Falaremos sobre o Papel da Cultura nos resultados dos #Negócios, com a Carmen Migueles conduzindo o conhecimento.

 

Mediado pela Tatiana Santos e Hilda Teixeira.

 

Carmen Migueles é Sócia-fundadora da Symbállein Consultoria, professora e pesquisadora. Historiadora pela PUC-RS, com especialização em arqueologia. Mestrado em antrologia cultura na Universidade de Sophia. Doutorado em sociologia das organizações também na Sophia. Especialista em planejamento de comunicação pela ESPM.

 

Já adianto que o papo será TOP!

 

O Café na Rede será em novo #horário.

Sexta-feira, 18/06 às 19:00 horas!

 

Será um Café na Rede by Night, com muito conteúdo.

 

Nos comentários tem o link para a conversa.

Se inscreva em nosso canal.

 

Marque seu amigo, compartilhe e curta!

 

A missão da Rede de Projetos e Processos Ágeis é levar conteúdo de valor para você!

 

Inscreva-se: https://www.youtube.com/watch?v=8FwCMBE4JZ4

 

#innovation #culturaorganizacional #culturadigital #negociosdigitais #negociosinteligentes




 

Comentários

Postar um comentário

Postagens mais visitadas deste blog

Apagão de educadores comprometendo o futuro: a decadência de uma nobre profissão por Julio Sergio em 23 de Março de 2010 às 11:55 am Recebi, há algumas semanas, a visita do meu grande amigo Passarinho. Falando sobre nossos filhos, ele lembrou um episódio que viu durante a apresentação da sua filha na escola, deixando-o perplexo. Um dos professores indagado sobre a escolha de sua profissão deu a seguinte resposta: “Estava difícil arranjar emprego na minha área, como engenheiro, então me tornei professor”. O mais bizarro, segundo Passarinho, é que a observação do professor passou totalmente despercebida, já que os pais estavam emocionados com o desempenho de seus filhos. Confesso que esse episódio não saiu mais da minha cabeça. Como professor sei o quanto somos responsáveis não só por formar o adulto de amanhã, mas o talento do futuro. Mas o que assistimos é a um triste retrato do descaso que nossos líderes políticos têm em relação àqueles que são fundamentais na educação. Não vejo soluç...
Postar um comentário
Leia mais

O ser humano como centro das atenções

Recursos Humanos O ser humano como centro das atenções Confira por que o RH é tão importante quanto as velhas vedetes organizacionais: Financeiro, Produção, Engenharia, Marketing e Vendas “No final das contas, nós apostamos nas pessoas, não nas estratégias” Larry Bossidy, CEO aposentado da Honeywell As características que definem o ambiente dos negócios sofreram mudanças profundas nesta primeira década do século XXI. No novo ambiente econômico, a principal fonte de produção vem migrando do capital físico para o capital intelectual, o que faz da gestão de pessoas um fator crítico para a criação de valor nas organizações. Passada a era da reengenharia, da reestruturação organizacional e dos investimentos em projetos de qualidade total, o mundo corporativo vive hoje em plena era do conhecimento e informação. Para sobreviver neste ambiente o principal desafio dos executivos e gestores de negócio é a incessante busca por vantagens competitivas pelo aprendizado contínuo. Na opinião do brilha...
Postar um comentário
Leia mais